4 -عدم تفعيل قرارات رئيس الجمعية وأعضائها ومتابعة تنفيذها فكم من قرارات واقتراحات قد قدمت في الاجتماعات ولكنها لم تنفذ ولم تفعل فبقيت حبيسة الأوراق حتى نسيت وهذا راجع لعدم وجود فريق متابعة بالجمعية.

5 -قلة الموجهين التربويين بالجمعية وهذا له الأثر الواضح على تدني مستوى الأداء لدى المعلمين بالحلقات.

ب - التوصيات

الاهتمام بتأهيل المعلمين ورفع مستوى أدائهم إما عن طريق الدورات التربوية وإما بالتعاقد مع معلمين مؤهلين أكفاء.

الاهتمام بتدريس معاني القرآن الكريم إلى جانب حفظه لأن معرفة المعنى يرسخ الحفظ ويؤثر على سلوك الفرد.

تزويد إدارة الجمعية بموظفين أكفاء مؤهلين يستطيعون التخطيط ومتابعة التنفيذ.

تشكيل لجنة لمتابعة قرارات رئيس وأعضاء الجمعية وتفعيلها.

ربط الحفاظ بالجمعية في لقاءات دورية مع رئيس الجمعية وأعضائها وعمل دورات لهم وفق احتياجهم واعتمادهم معلمين بحلقات الجمعية.

استغلال وسائل الإعلام المرئية والمسموعة والمقروءة في إبراز نشاط جمعيات تحفيظ القرآن الكريم ودفع مايطلبونه من أجور في سبيل ذلك.

تبادل الخبرات بين الجمعيات في المملكة والتعاون في كل عمل يؤدي على تطوير الجمعيات ورفع مستوى الأداء لدى العاملين فيها.

إنشاء موقع عام لجميع الجمعيات على شبكة الانترنت تحدث معلوماته باستمرار من قبل كل جمعية يمكن عن طريقه عموم الفائدة والاستفادة من كل نشاط تعمله أي جمعية.

وفي الختام أسأل الله تعالى أن يجعلنا من أهل القرآن العاملين به وان يوفقنا لما يحبه ويرضى انه ولي ذلك والقادر عليه وهو حسبنا ونعم الوكيل وصلى الله وسلم على نبينا محمد وعلى آله وصحبه أجمعين.