يعلموا إن كان في نبراسكا أو فلوريدا في حين كان عمله جيد جدة، فمن الممكن أن تكون له مهنة ثابتة حتى تقاعده.

فالأوقات تغيرت فعلا، والناس قد تغيروا لأنهم وجدوا أن التغير يرافق القرارات المضادة للثقة وهم لم يستطيعوا تجاهل ذلك مع أن معظم الناس ما زالوا يحتفظون بذهنية الشركة ويظهر ذلك في خياراتهم. فلو فقدوا عملا مع «سيرس» فهم سيحققون عملا آخر مع «کمارت» غير عالمين بأن الشركات الكبيرة والصغيرة ممكن لها أن تحقق الأمان ذاته من خلال اختيار أعمال جديدة.

واليوم أصبح الأمريكيون قادرون على اختيار مهن الأنفسهم. فحين تسأل: هل تعلم بماذا تبرع؟» «هل تعلم

حدودك؟» فهم ينظرون إليك بنظرة مختلفة وحتى يردون بعبارات تدل على معرفتهم وإدراكهم في الموضوع والذي هو الرد الخطأ. فحين يحضرون ملفا عن حياتهم وسيرة عملهم فهم يضعون مرتبات ويرفقونها بسلم تصاعدي. لذلك علينا أن لا نفكر في طرق العمل والوظيفة التي كنا نعتمدها في السابق.

كيف إذا يتم التحضير لهذا النوع من العمل الإداري الجديد؟

لم يعد كافيا أن تكون متعلمة فقط ولا حتى في مجال الإدارة، فالكل يسمع عن تنظيم الدولة لأبحاث نظم العمل