10/ 1 - هل تؤمن إدارة الموارد البشرية في البنك برسالة المصرفية الإسلامية؟

وقد جاءت الإجابات على النحو التالي: ـ

البنوك

إيمان إدارة الموارد البشرية برسالة المصرفية الإسلامية الأهلي

عدد % الجزيرة

عدد % الرياض

عدد % سامبا

عدد % البريطانى

عدد % الإجمالي

عدد %

نعم 5 83 4 100 4 100 0 0 0 0 13 76

لا 1 17 0 0 0 0 2 100 1 100 4 24

الإجمالي 6 4 4 2 17

أفاد 76% من أفراد العينة بإيمان إدارة الموارد البشرية لديهم برسالة المصرفية الإسلامية, وقد أجاب جميع أفراد العينة في كل من البنك الأهلي وبنك الجزيرة بـ (نعم) على هذا السؤال بنسبة 100%

في حين لم أجاب أفراد العينة في كل من مجموعة سامبا والبنك السعودي البريطاني بـ (لا) مما يعنى عدم إيمان إدارة الموارد البشرية عندهم برسالة المصرفية الإسلامية , وهذه النتيجة متوقعة نظرا لاختلاف أهداف المجموعتين من تقديم نشاط المصرفية الإسلامية من خلال البنوك التي ينتمي لها كل منهم.

10/ 2 - هل ينظم البنك دورات تدريبية لمن يتم إلحاقهم بالعمل المصرفي الإسلامي؟

البنوك

تنظيم دورات تدريبية للعاملين بالفروع الإسلامية الأهلي

عدد % الجزيرة

عدد % الرياض

عدد % سامبا

عدد % البريطانى

عدد % الإجمالي

عدد %

نعم 6 100 4 100 4 100 2 100 1 100 17 100

لا 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

الإجمالي 6 4 4 2 1 17

كل البنوك السعودية التي تقدم المصرفية الإسلامية تنظم دورات متخصصة للعاملين لديها في هذا النشاط سواء من خلال مراكز التدريب لديها أو من خلال إلحاقهم بالدورات التدريبية التي ينظمها المعهد المصرفي الذي انشأ وحدة للتدريب متخصصة في تنفيذ الدورات المتعلقة بفنون المصرفية الإسلامية منذ أبريل عام 2000 م والتي نفذت 290 دورة تدريبية في مجال المصرفية الإسلامية استفاد منها 3900 متدرب من العاملين بالجهاز المصرفي السعودي على مدار الخمس سنوات الماضية.