وقد تم إجراء دراسة احتياجات التدريب لبعض المؤسسات الخيرية ( TNA ) ولكن كانت النتيجة واحدة وهي أننا بحاجة إلى جميع الدورات التدريبية. وهذا ليس مستغربا، حيث أن مؤسساتنا مازالت فتية ومعظم أفرادها من الطبقة المتوسطة في العمر فهم إذا بحاجة إلى جميع الدورات ولكن لا بد من مراعاة الأولويات. ثم إن الواقع يصدمك بعدم وجود الدورات التي تحتاجها بالسعر و الشكل الذي تريده .

المراجع

1-التدريب والتأهيل في الجهات الخيرية - الأستاذ/ محمد بن علي الغامدي .

2-أثر العوامل التنظيمية والبيئية على الأداء في الخدمة المدنية في اليمن ، بديع طربوش المعمري ، رسالة ماجستير ، ص31-33، الجامعة الأردنية 2000م .

4-مركز التميز للمنظمات غير الحكومية www.ngoce.org .

5-كل ما تريد أن تعرف عن التدريب, كيي ثورن وديفيد ماكيي, مكتبة جرير للترجمة والنشر والتوزيع, ص 2-3, الطبعة الأولى 2001م .