أ الاتساق الداخلي: يستخدم معامل الثبات (alpha cronbach) لقياس ثبات أداة القياس من ناحية الاتساق الداخلي لعبارات الأداة، حيث قمنا بقياس ألفا كرونباخ والتي تتعلق بموضوع: المسؤولية الاجتماعية وأثرها على تنمية الموارد البشرية.

الجدول (3) : معامل الثبات الكلي لنفطال

المصدر: نتائج برنامج spss v 19

نستنتج من خلال قيمة ألفا كرونباخ، والتي تساوي 0.830 أي 83%، أن قيمته أكبر من 60% (حد القبول) ، وبالتالي فإن عبارات أداة البحث والمتمثلة في الاستمارة تتميز بالثبات والصدق العالي.

الجدول رقم (4) : نتائج اختبار ألفا كرونباخ لأبعاد الدراسة الخاصة بنفطال

,795 ... ,669 ... ,682 ... 25,05 ... البعد الإقتصادي

,854 ... ,073 ... ,552 ... 24,97 ... البعد القانوني

,799 ... ,650 ... ,011 ... 25,20 ... البعد الأخلاقي

,826 ... ,447 ... ,105 ... 26,27 ... البعد الخيري و البيئي

,836 ... ,398 ... ,116 ... 25,80 ... أسئلة برامج تنمية االموارد البشرية

,800 ... ,640 ... ,573 ... 25,92 ... أسئلة تقييم البرامج

,784 ... ,794 ... ,706 ... 25,66 ... أبعاد المسؤولية الإجتماعية

,769 ... ,871 ... ,010 ... 25,86 ... تنمية الموارد البشرية

المصدر: نتائج برنامج spss

يتبين لنا من خلال الجدول أن ألفا كرونباخ لكل من أبعاد المسؤولية الاجتماعية وتنمية الموارد البشرية مجتمعة مساوية لـ 78.4% و 76.9% على التوالي وهي أكبر من 60%. مما يعني أنها تتميز بالصدق والثبات. وينطبق الأمر على عناصر المتغيرين منفردة وكلها أكبر من 60% (العمود الأخير) .

أ أدوات التحليل الإحصائي:

لمعالجة البيانات تم الاعتماد على برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) وتم استخدام الأدوات الإحصائية التالية:

1 -التكرارات والنسب المئوية.

2 -معامل ارتباط بيرسون: ويستخدم لقياس قوة اتجاه العلاقة بين قيم متغيرين ويكون على حالات:

-ارتباط موجب: يشير إلى تزايد المتغيرين المستقل والتابع معا.

-ارتباط سالب: يشير إلى تزايد في متغير يقابله تناقص في المتغير الآخر. وقيمته تتراوح بين 1 - و 1 فإذا كان: