المطلب الثالث: أصول تأهيل عضو الهيئة الشرعية

وإن المنهج الأحمد ـ فيما ترجح عندي ـ في دراسة شروط المراقب الشرعي قِسْمَتُها ... إلى ثلاثة أقسام، هي: التأهيل الخُلُقي والأدبي، والتأهيل العلمي، والتأهيل العملي.

وجدير بالذكر أن تلك الشروط تتفاوت نسبة لزومها واعتبارها تبعا لتفاوت رتب الأفراد العاملين في مجال الرقابة الشرعية، فالشروط اللازم توافرها في عضو هيئة الفتوى والرقابة الشرعية لا تستوي مع شروط المراقب الشرعي الداخلي المكلف بالتدقيق الشرعي على تنفيذ الفتاوى والقرارات، كما أن الفرد العامل ضمن فريق الأمانة المساعدة لعمل الرقابة قد تختلف شروطه وصفاته الواجبة بحسب الدور الذي يؤديه في عملية الإفتاء والرقابة الشرعية، وإليك بيان هذه الأصول التأهيلية.

أولا: التأهيل الخُلُقي والأدبي [1] :

عضو الهيئة الشرعية قائم مقام المبلغ عن الله شرعه، وهو داع إلى دين الله بقوله وفعله حال ممارسته دوره في الإفتاء والرقابة الشرعية، فإنه يتعين عليه أن

(1) - يسمي بعض المعاصرين هذا المحور باسم"الصفات الشخصية"، و قد قامت هيئة المحاسبة والمراجعة مشكورة بإعداد ... {ميثاق الأخلاقيات} ودعت المراقبين الشرعيين للالتزام به، كما في معايير الضبط (3) ص 26، وانظر المدلول اللغوي والشرعي لمصطلحي الخلق والأدب في: لسان العرب (4/ 194) ، ودليل الفالحين (5/ 96) ، ومصطلح (أدب) في الموسوعة الفقهية - الكويت (2/ 345 - 346) .